HR Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Die ADELHELM Unternehmensgruppe ist mit Ihren verschiedenen Unternehmen im In- und Ausland spezialisiert auf funktionale Oberflächenbeschichtungen und beschäftigt am Standort in Eningen rund 150 Mitarbeiter. Wir entwickeln innovative Verfahren und Lösungen für unsere Kunden aus der Automobil-, E-Mobilität, Halbleiter-, Chemie-, Lebensmittelindustrie und der Medizintechnik.
In der Personalabteilung schaffen wir die Rahmenbedingungen für die zielgerichtete Entwicklung der Mitarbeitenden und der Organisation, wofür Sie die erforderlichen Prozesse gestalten, implementieren, begleiten und verantworten.
Ihre Aufgaben
- Bedarfsermittlung von Personal in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Abteilungen
- Aktive Ansprache potenzieller Bewerber über digitale Recruiting-Kanäle, damit verbunden Ausbau sowie Betreuung der Social-Media-Kanäle (Xing, LinkedIn, Instagram, etc.)
- Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses neuer Mitarbeiter (Stellenausschreibung, Bewerbermanagement, Interviewführung, Verhandlung, Onboarding)
- Durchführung von Personalgesprächen
- Vertragswesen und Bescheinigungsmanagement (Vertragserstellung und -änderungen, Kündigung, Zeugnisse, sonstige Schreiben)
- Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in HR-Themen
- Abstimmung mit der Lohnbuchhaltung
- Pflege der Personalstammdaten und der Zeiterfassung sowie Unterstützung bei der Dienst- und Urlaubsplanung
Wir bieten
- Wertschätzendes, freundliches und kollegiales Miteinander
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Modern gestaltetes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Familienunternehmen
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaub- und Weihnachtsgeld
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Personalwesen oder gleichwertige Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse, Personalzeiterfassungssoftware
- Selbstständige, strukturierte und gewissenshafte Arbeitsweise
- Integrität und Diskretion im Umgang mit persönlichen Daten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Es erwartet Sie ein dynamisches Team sowie ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabenfeld in einem Unternehmen einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe.
Wir haben Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich!
ÜBERZEUGEN SIE UNS und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie den frühstmöglichen Eintrittstermin an unsere Personalabteilung.